هزینه های عدم توجه به مسائل ایمنی و کاهش ضریب ایمنی سیستم از تصور مدیران و سرپرستان خارج است. این هزینه ها می تواند شامل مواردی مانند هزینه حوادث، هزینه های دوباره کاری، هزینه های اقتصادی و غیره باشد . با بکارگیری سیستم های مدیریت ایمنی منـــاسب می توان هزینه های فوق، هزینه های جاری ایمنی و هزینه های پیشگیری را به نحو چشمگیری کاهش داد. در حال حاضر واحد ایمنی و آتش نشانی مجتمع مسئولیت حفظ جان افراد، تجهیزات و سایر سرمایه های شرکت را بعهده دارد.

 اهداف و برنامه ها

تشکیل کمیته های حفاظت فنی و بهداشت کار بصورت ماهیانه و پیگیری رفع نواقص و انجام مصوبات

تشکیل و شرکت در کمیته های تخصصی ایمنی و آتش نشانی

تهیه، توزیع و نصب پوستر و تابلوهای ایمنی و آتش نشانی جهت فرهنگ سازی

نظارت بر خرید، تائید و توزیع وسایل حفاظت فردی مورد نیاز پرسنل

برگزاری مانورهای ایمنی و آتش نشانی و پدافند غیرعامل در واحدهای مختلف

نظارت بر انجام فعالیت های خطرناک مثل جوشکاری، برشکاری، کار در ارتفاع، کار در فضار محصور و غیره

تدوین دستورالعمل های ایمنی و آتش نشانی در خصوص موضوعات مرتبط

تهیه و ارائه مطالب آموزشی به منظور ارتقاء سطح آگاهی کارکنان

برگزاری کلاسهای آموزش عمومی و تخصصی ایمنی و آتش نشانی

کنترل و نظارت بر فعالیتهای مختلف پیمانکاران و  مدیریت (کنترل عملکرد) ایمنی پیمانکاران

ایجاد آمادگی و واکنش در شرایط اضطراری بین کلیه کارکنان و پیمانکاران شرکت

تهیه مستندات و دستور العمل های مرتبط با ایمنی و اجرای الزامات سیستم مدیریت ایمنی و بهداشت شغلی

همکاری در تهیه، توزیع و استفاده از وسایل حفاظت فردی مناسب برای کارکنان و نظارت بر استفاده صحیح از آنها و ارشاد افراد خاطی و ثبت سوابق مربوطه

مطالعه دقیق و مستمر انواع استانداردهای مرتبط با ایمنی و الزامات قانونی و بروزرسانی آن ها و استفاده در جهت اهداف ایمنی شرکت

آموزش پیمانکاران شرکت جهت کاهش احتمال خطر و افزایش ایمنی 

حفظ سلامت نیروی انسانی به عنوان اصلی ترین عامل توسعه در برابر آلاینده های مختلف موجود در محیط کار در صنایعی همچون شرکت مس شهید باهنر بخاطر ماهیت فرایندی خاص در جهت تحقق آرمان “انسان سالم در محیط کار ” و “انسان سالم محور توسعه پایدار” از اهمیت زیادی برخوردار است. در این راستا امور بهداشت صنعتی مدیریت HSE دراین زمینه پس از تدوین و ابلاغ مجموعه الزامات بهداشت کار متناسب با شرایط عملکردی و فرایندی کارخانه و با در نظر گرفتن الزامات ملی و بین المللی و جذب نیروی انسانی مورد نیاز عمده فعالیت های خود را بر اجرا و پیاده سازی این الزامات در کلیه واحدها متمرکز نموده است.

 اهداف و برنامه ها

حفاظت و ارتقاء هرچه بیشتر سلامت جسمی و روانی در مشاغل مختلف

پیشگیری از حوادث و بیماریهای ناشی از کار

حفظ سلامتی کارگران در برابر کلیه عوامل زیان آور

انتخاب فرد مناسب برای کارمناسب و تشخیص زودرس بیماریها

پایش کیفیت آب آشامیدنی طبق الزامات قانونی به صورت ماهانه، شش ماهه و سالانه

پایش مستمر سطح سلامت شاغلین از طریق معاینات طب کار

تشکیل کمیته های سلامت

تشکیل کمیسیون  داخلی بهداشت  (تعیین درصد ازکار افتادگی کارکنان ،تایید استعلاجی طولانی مدت و….)

برگزاری دوره های آموزشی و تخصصی در امر سلامت و درمان پرسنل

بمنظور افزایش سطح مهارت، توانایی و صلاحیت نیروی انسانی جهت دستیابی به اهداف سازمانی و با توجه به اهمیت آموزش در نظام مدیریت HSE و نقش آن در کاهش حوادث، بیماری های شغلی و آسیب های زیست محیطی و در نتیجه افزایش بهره وری و تعالی سازمانی، مدیریت آموزش HSE نسبت به نیازسنجی آموزشی، برنامه ریزی و اجرای دوره های آموزش عمومی و تخصصی HSE با همکاری واحد آموزش اقدام می نماید.